Michael Breidbach / Klaus Hering / Wilfried Kruse

Globale Unternehmen und lokale Interessenvertretung

Stahl-Betriebsräte »vor Ort«: machtvoll & ohnmächtig?

256 Seiten | Januar 2012
EUR 16.80 | sFr 25.90
ISBN 978-3-89965-436-3

 

Kurztext: Ein Blick in die »Werkstatt« der Globalisierung und auf die Bedeutung, die Mitbestimmung und Beteiligung für eine menschengerechte Gestaltung von Globalisierungsprozessen vor Ort in den Betrieben haben.

Dieses ist aus mindestens zwei Gründen ein ungewöhnliches Buch: Erstens wird im O-Ton davon berichtet, wie es der Belegschaft eines Unternehmens ergeht, das als regionales Stahlwerk startete und über Fusionen nunmehr zu einem der ganz Großen im globalisierten Stahlmarkt gehört. Dass auf globalisierten Märkten relative Stabilität und unmittelbare Gefährdungen von Arbeitsplätzen dicht beieinander liegen, hat diese Belegschaft erfahren müssen, als es in 30 Tagen vom Boom zum Crash ging – und es danach wiederum boomte. Zweitens ist das Buch aus dem Blickwinkel von Betriebsräten geschrieben, die vor Ort Verantwortung tragen. Mit der Zugehörigkeit zu einem weltweit agierenden Unternehmen ist die Vertretung der Interessen für ihre Kolleginnen und Kollegen viel schwieriger geworden. Hierfür sind angemessene Strategien zu suchen und zu probieren.

Im Zentrum steht das Bemühen, die Abhängigkeit der Beschäftigten vom Wohl und Wehe des Unternehmens zu verringern: durch Weiterbildung und förderliche Arbeitsbedingungen. Und durch den mühsamen Weg, innerhalb der weltweiten Belegschaft Konkurrenz im Zaum zu halten und mit der globalen Unternehmensleitung zu stabilen Vereinbarungen zu gelangen. Dieses Buch empfiehlt sich für all jene, die mehr und Konkreteres über die Auswirkungen der Globalisierung – und wie man mit ihnen umgehen könnte – wissen wollen.

Die Autoren:
Michael Breidbach war langjähriger Betriebsratsvorsitzender und ist aktiv im Euro-Betriebsrat, Klaus Hering ist der gegenwärtige Betriebsratsvorsitzende von ArcelorMittal Bremen (ehemals Stahlwerke Bremen), beide sind Mitglied der IG Metall; Dr. Wilfried Kruse ist Sozialwissenschaftler, Berater und Mitarbeiter der Sozialforschungsstelle Dortmund.

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